دانلود گزارش کارآموزی شرکت تولیدی نرم افزار

مختصری از کارآموزی:
علاوه بر نرم افزارهای موجود , پارس لن مجری طراحی و پیاده سازی سیستمهای مدیریتی نو در سازمانها و کارخانجات نیز میباشد . تیم مشاوره و تحلیل
ین شرکت از مهندسین و کارشناسان برجسته صنایع کشور و با مدارک بین المللی در زمینه کنترل کیفیت , استانداردهای بین المللی , کنترل مقاله , … و نیز کارشناسان کامپیوتر و شبکه با گرایش های مختلف میباشد. این تیم با حضور فیزیکی در کارخانه و مشاهده گردش جریان اطلاعات با استفاده از روشها و تگنیک های مهندسی صنایع شما را در ابتدا به سوی سیستماتیک شدن و سپس با استفاده از طبقه بندی اطلاعات انجام شده در اخد گواهینامه های بین المللی از جمله استانداردهای سری ایزو ۹۰۰۲ و ۱۴۰۰۱ و OHSAS 18001 یاری مینماید.

صنایع و سازمانها برای رسیدن به سطح قابل قبولی از فن آوری احتیاج به طبقه بندی و مدیریت بر روند جریان اطلاعات در سازمان خود دارند اگر این طبقه بندی و مدیریت بر اساس استانداردهای مخصوص باشد شما با یک بار تجزیه تحللیل درست و منطقی اطلاعات میتوانید به استانداردهای بین المللی نیز دست یابید و راه خود را به بازارهای جهانی باز نمایید. ما با یک دوره حضور در سیستم شما تمامی احتیاجات سازمان را به سیستم های مختلف بر آورده کرده و در کنار تجهیز و توسعه شبکه کاری , نیازهای مستند سازی و ممیزی های لازم را برای شما جهت سهولت در امر  مدیریت منابع , روند جریان , استفاده بهینه از منابع , کنترل کیفیت , بهره وری , اخذ استانداردها,  ارزیابی کار و زمان و … بر آورده میسازیم .

مشاوره در زمینه های مختلف تولید و نیز تجزیه و تحلیل های آماری و اقتصادی در مقاله های سازمانی و برون سازمانی و نیز کنترل مقاله و نظارت بر روند اجرای آن از دیگر تخصص های گروه مهندسین مشاور ما میباشد.

شما با نظارت صحیح و درست بر روند اجرای مقاله ها توسط یک شرکت ثالث میتوانید با توجه به تخصص های فنی آن گروه و هم فکری های لازم و تبادل اطلاعات دوستانه بین خود و مهندسین مشاور جهت نیل به هدف مشترک که همانا عملیاتی شدن مقاله میباشد دست یابید. گروه مشاور ما شما را از ابتدای قرارداد تا انتهای مقاله همیاری و همراهی میکنند و در صورت لزوم با توجه به صلاحدید کارفرما وارد عمل شده و تذکرات لازم و راهبری سیستم را به دست میگیرند.

یکی دیگر از رموز موفقیت ما خدمات پس از فروش و پشتیبانی و آموزش سیستم های راه اندازی شده میباشد . همان طور که تمامی مدیران و کارشناسان مطلع هستند برای تعویض روش و به روز رسانی سیستمهای داخلی سازمان همواره با مقاومت های نیروهای انسانی در جابجایی روش قدم با جدید  مواجه هستیم . اگر آموزش و جلسات توجیهی برای سیستم جدید به حد کفایت و قابل قبول باشد به تجربه ثابت شده است این مقاومت به حداقل کاهش میابد. حال با توجه و دانش به این مطلب شرکت ما سعی خود را بر این دارد که آموزش کارکنان و توجیه آنها در اولویت کاری باشد.

فهرست مطالب
فصل اول: طرح تحقیق
مقدمه ۲
تاریخچه شرکت ۳
اهداف شرکت ۵
کارکنان و متخصصان۷

فصل دوم: تجزیه و تحلیل
محصولات ۱۰
نرم افزار پارس آموز ۱۳
نرم افزار پارس نما ۱۵
نرم افزار گویا ۱۷
نرم افزار پارسانا ۱۹
برخی قابلیت های مهم نرم افزار ۲۰

فصل سوم: روش تحقیق
مشاوره و راهکار ۲۳
مقدمه ۲۳
اتوماسیون اداری و صنعتی ۲۴
کنترل مقاله ۲۶

فصل چهارم: سابقه تحقیق
اخذ گواهینامه های بین المللی ۲۸
مزایای استفاده از گواهینامه  ۲۹
شبکه های داخلی و خارجی ۳۱
ارتباطات پیشرفته ۳۲
پشتیبانی ۳۳
فرم همکاری و استخدام ۳۵
دعوت به همکاری از اشخاص حقوقی ۳۷
پرسش و پاسخ ۳۸
اصطلاحات و مفاهیم ۴۴
نتیجه گیری ۵۴
پیشنهادات و انتقادات ۵۵
محدودیت ها ۵۶
منابع ۵۷